远程办公、跨境雇佣、合同工和自雇，让 Express Entry 工作经验的判断更加复杂。本文梳理常见工作场景、举证风险，以及 eligibility 与 CRS 打分的区别。

基于 IRCC 公开的 61,320 名 CEC 获邀者数据，本文比较全国及七个主要省份的职业分布，并分析 occupation concentration、category-based selection 与省份就业结构。

Express Entry 系统按月份提前给分，不代表 CEC-only 申请人可以在尚未满足入池门槛时提前建档。本文区分 CRS month-counting 与真实 program eligibility。